今年社保缴费基数降低，是不是意味着退休金计算也会降低？

1. 今年社保缴费基数降低，是不是意味着退休金计算也会降低？

今年社保缴费基数降低，是不是意味着退休金计算也会降低？过去社保的缴存基数是依据，非私营企业的平均工资为依据来，确定这一社保的参保缴费基数的。那样从今年开始，不再依据非私营企业的平均工资来计算这一缴存基数的，而是依据非私营企业和私营企业加权的一个平均工资计算方法来计算这一社保的缴存基数，所以说这样一来，事实上缴存基数就会随着减少。

由于私营企业的社会平均工资要小于非私营企业的社会平均工资，那么如果将这个私营企业的社会平均工资，加进里边来计算社保缴费基数得话，那样很明显我们的这一社保缴费基数就会减少了。减少社保缴费基数对于我们参保人员来说是一个喜讯，因为毕竟我们所承担的这一社保缴费的总额就会减少，无论是公司在职职工也罢，或是灵活用工的个人也罢，都会减少自己缴纳社保额度。
所以说参保人员是完全有好处的。可是还有一部分人群便是即将面临退休的这部分人员，因为他的这一退休金待遇都还没计算出来，假如说即将面临退休的人群，在预估自身退休金的形式上，都是采用这种平均工资的计算方法，那么必然会对，退休人员退休金的待遇。

由于众所周知，过去退休人员的一个平均退休工资就是根据社会平均工资来计算的，那么这个社会平均工资，就是非私营企业的一个平均工资待遇，可是假如说从今年开始退休人员，本人基本养老金的计算都是采用这种私营企业和非私营企业加权的平均工资的计算方法，来计算退休金待遇得话，那样肯定是要遭受一定的影响的。
由于根据减少社保费率综合方案中体现出来的信息，他没有明确表明，退休人员的这个本人基础养老金该怎样计算，可是众所周知，退休人员本人基础养老金有一个重要的标准，那么就是社会平均工资，假如这个社会平均工资依照私营企业和非私营企业加权方法来计算得话，那样很明显，退休金的待遇就降低了。
自然根据这个方案中我们看不出，我们只可以等候今年7月份上下颁布具体一个调节数量，大家才可以获知，究竟是一个怎么样的状况，那样那时候咱们就了解退休人员的退休金是否有受影响，或者说是否会受影响，出台了养老金再次上涨的一个政策，那样这就意味着，做为早已退休的人员而言，是能够享受到这个养老金增长的一个待遇的。

2. 社保缴费基数对退休有影响吗

有关系。社保缴纳基数决定了退休金的多少。退休金需要根据账户储存额来计算，而账户储存额受到缴纳基数的影响。参保人缴费基数即社保缴费基数，不等同于工资，取决于企业的社保缴存政策。规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。个人享受基本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
一、社保缴满15年后可以不交了吗
社保交满15年后可以不交，但是续交社保是有必要而且很划算的，原因如下：
1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。
2、交社保的同时，公司也在交。如果个人不交了，那公司的部分也停了。还有那怕是缴纳满15年社保，只要没有到退休年龄，在企业单位工作，那么就必须缴纳社保，这个是规定。
3、养老金的多少，与当地的平均工资，与缴纳社保的年限和基数都是有关。如果工资低于当地平均工资水平，那更要交了。因为工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。
4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。
二、社保要交满多少年才有用
男满30年，女满25年。
（1）一般来说，医保累计缴费年限（含视同缴费年限和本市实际缴费年限）需男满30年、女满25年，其中在本市的职工医保实际缴费年限应满10年及以上，并在本市按月领取退休待遇或职工基本养老保险待遇的，享受本市职工医保退休人员待遇。
（2）社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
（3）在同一城市，累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险20年，退休时，即按缴纳所在城市标准发放最低基本养老金，执行缴纳所在城市医疗保险标准。
（4）按照根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说养老保险规定的最低缴费年限为15年。但是缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
（5）失业保险若想要领取，则需满足所在单位和本人已按照规定参加失业保险并缴费满1年的条件之一。由此可知享受失业保险待遇至少要缴满满1年以上。
（6）按照根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。
（7）对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。同时由于个人享受基本养老金与个人缴费年限相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。

3. 社保缴费基数对退休金影响大吗

法律分析：(一)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(二)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(三)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

4. 养老保险临近退休缴费基数降低了有什么影响

养老保险临近退休缴费基数降低了有什么影响：因为社保基数越高，个人每个月到手的工资就越少，所以有一些职工想要调低自己的社保基数，那么社保基数调低会有什么影响呢？社保基数调低会直接影响到退休后的养老金待遇和到手工资的金额，因为社保基数调低以后，每个月缴纳的钱变少了，最后能够获得养老金也少了，但每个月到手的工资变多了。举个例子来说，某职工每个月的社保缴费基数是5000元，一共缴纳了15年。而他所在的城市上年度在岗职工月平均工资是7000元，那么该职工60岁退休以后每个月能够获得的养老金是1418。如果该职工的社保基数调低变成了3000元，同样是缴纳15年，60岁退休以后他每个月只能获得1062元。也就是说，社保基数调低以后，每个月少领了356元。【摘要】
养老保险临近退休缴费基数降低了有什么影响【提问】
养老保险临近退休缴费基数降低了有什么影响：因为社保基数越高，个人每个月到手的工资就越少，所以有一些职工想要调低自己的社保基数，那么社保基数调低会有什么影响呢？社保基数调低会直接影响到退休后的养老金待遇和到手工资的金额，因为社保基数调低以后，每个月缴纳的钱变少了，最后能够获得养老金也少了，但每个月到手的工资变多了。举个例子来说，某职工每个月的社保缴费基数是5000元，一共缴纳了15年。而他所在的城市上年度在岗职工月平均工资是7000元，那么该职工60岁退休以后每个月能够获得的养老金是1418。如果该职工的社保基数调低变成了3000元，同样是缴纳15年，60岁退休以后他每个月只能获得1062元。也就是说，社保基数调低以后，每个月少领了356元。【回答】
如果前面20年基数是5000，后面5年是3000如何核定【提问】
依据当地策略核定【回答】
混合计算？【提问】
是的【回答】

5. 社保基数对退休金的影响有多大

一、社保缴费基数高好还是低好，根据不同方面来说是不一样的：

1、从工资方面

月工资比较高的，那么社保缴费基数高一点其实更好，除了之后的权益更多之外，其实社保费用多交一点，个税还能少交一点，算起来还是很划算的。月工资比较低的，那么还是少交一点社保费用更划算，毕竟生活质量还是要保证。

2、从公积金方面

如果用公积金贷款买房了，那么么社保缴费基数高会好一些，因为每个月交的公积金是可以对冲贷款的，剩下的部分才需要自己交。所以社保缴费基数更高，每个月交的公积金也更高，这样算起来其实到手的实际工资是差不多的。

所以社保交的多还是少，每个人情况都不一样的，但是现在贷款买房的人多，而且公积金还可以用于租房，其实我认为还是社保缴费基数高一些更好的。

二、社保缴费基数的降低对我们的收入和养老金有影响。因为社保缴费基数是本人上年度月平均工资，众多企业的缴费都是按照下限进行社保缴纳，社保下限是当地平均工资的60%。但是这个下限的核定是按照非私营单位在岗职工的平均工资核定的，并没有私营单位。要是这样的话，社保缴费下限会随着非私营工资的上涨，所以很多人的缴费就会很多，收入就会减少。之后的社保缴费下限核定是要更改的，对企业和个人来说收入都会有增加。

6. 退休时社保缴费基数对退休金影响多大

社保养老保险最低要求缴满15年，那么交15年和交25年，退休金待遇有多大区别呢？

7. 社保可以降低基数缴纳吗？

　　社保是不可以降低‍缴纳基数的，因为社保局会来涉及单位的缴纳基数，必须要和人员工资要匹配。
　　一、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
　　二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

8. 基本养老保险费缴费基数高低会影响退休待遇吗

你好，缴费比例高低影响退休待遇，缴费基数越高，缴费时间越长，退休待遇越高。
　社保基数的高低最后决定享受待遇的高低。养老保险基数高，缴费时间长，最后退休金肯定就高，医疗保险基数高，个人帐户在同划帐比例条件下划入个人帐户的钱就多，失业保险也是一样。所以缴纳社会保险缴费基数越高越好。
　　养老保险遵循的是“多缴费多领取”的原则，《社会保险管理办法》规定在退休前累计交满15年就可以在退休后领取养老金，但个人缴纳的社保多，领取的退休金就越多。